2024苏州市相城区黄埭镇工业企业专职安全网格员招聘简章

导语因工作需要，黄埭镇面向社会公开招聘工业企业专职安全网格员12名，现将《简章》公布如下：

　　招12名!黄埭镇工业企业专职安全网格员招聘简章

　　因工作需要，黄埭镇面向社会公开招聘工业企业专职安全网格员12名，现将《简章》公布如下：

　　一、招聘条件及岗位

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录。工作认真踏实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识。

　　2.身体健康，具有招聘岗位所规定的具体资格条件。

　　3.大专及以上学历，35周岁及以下(即1988年7月16日及以后出生)。

　　4.所有应聘人员须于报名截止前取得学历、学位证书方可报考，国(境)外留学人员须于报名截止前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。

　　5.苏州市相城区户籍，户籍迁入时间截止到公告发布之日2024年7月16日(在相高校学生集体户口不能视作苏州市相城区户籍)。

　　6.存在下列情形的人员不得报考：

　　(1)受过刑事处罚、少年管教的，或因不良行为受过公安机关处理的;

　　(2)曾被辞退或开除公职的;

　　(3)涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的;

　　(4)受过记过以上处分，受严重警告以下处分尚未解除的;

　　(5)实行回避制度，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;

　　(6)现役军人或普通高校在读非应届毕业生;

　　(7)其他不宜报考的情形。

　　7.其他要求见下表：

　　二、报名和资格审核

　　1.报名方式

　　采取网上报名形式。报名材料扫描件请统一发至邮箱564336266@qq.com，邮件命名格式为：姓名+联系方式。

　　报名时间：2024年07月16日-07月22日

　　2.报名材料

　　(1)身份证原件(正反面)扫描件;

　　(2)户籍证明原件扫描件(户主页与本人页);

　　(3)各学段学历、学位证书原件扫描件，国(境)外毕业的需提供教育部留学服务中心出具的学历认证扫描件;

　　(4)本人近期2寸证件照电子档;

　　(5)社保缴费记录，截止到公告发布之日满两年。

　　(6)应聘人员签字的《黄埭镇公开招聘工业企业专职安全网格员报名表》扫描件，表内涉及的时间栏目需精确到年月。

　　3.资格审查

　　(1)对报考人员所提供的材料进行报考资格初审。

　　(2)招聘岗位的招聘比例为1:2，如未达到招聘比例，将核减或取消该招聘岗位。

　　(3)资格复审：

　　由黄埭镇综合行政执法和安全生产监督管理办公室进行复审。经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其进入人岗相适度评价环节。

　　三、考试

　　考试成绩由人岗相适度评价和面试两部分组成。时间以具体通知为准。

　　1.人岗相适度评价。人岗相适度评价采取百分制进行评分，设60分为合格分数线。对通过资格复审的报名者进行人岗相适度评价，在合格分数线以上人员进入面试，人岗相适度评价得分按40%折算计入总成绩。

　　2.面试。以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入。设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占招聘考试总成绩的60%。在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。如考试总成绩相同的以面试成绩高者在前，如面试成绩仍相同则对成绩相同的人员另行安排加试。

　　3.相关成绩将在“高新黄埭”微信公众号上公布。

　　四、体检和政审

　　1.体检标准参照常规体检项目标准执行，体检费用由应聘人员自理。

　　2.对通过考试并且体检合格的应聘人员进行政审，政审合格的直接录用，政审不合格或主动放弃的，由招聘单位决定是否递补。

　　五、录取和聘用

　　1.录用人员应在规定时间内与黄埭镇人力资源市场管理服务有限公司签订《劳动合同》。因应聘人员个人原因逾期未办理录用手续的，取消其录取资格。

　　2.首次签订劳动合同期限为一年(试用期2个月)。

　　六、管理和待遇

　　1.由黄埭镇综合行政执法和安全生产监督管理办公室负责日常管理和考核。

　　2.薪酬主要包括基础工资和年终绩效考核奖。

　　3.试用期不合格者直接予以解聘，用人单位只承担试用期间基础工资，不另行发放年终绩效考核奖。年度考核结果作为年终发放绩效考核奖主要依据。

　　七、其他说明