2024江苏省粮食集团所属企业夏季校园招聘考试内容

　　考试

　　考试包括笔试、适岗性评价、面试。其中：

　　笔试：采取闭卷现场考试或在线素质测试的方式，测试应聘人员在综合基础知识、专业技能、逻辑分析与文字综合能力等方面对应聘岗位的适应程度。

　　适岗性评价：依据应聘者的毕业院校及专业、学历学位、专业技术职称、职(执)业资格、工作经历(学校鉴定)、工作业绩(学习成绩)、个人奖惩等要素，对考生进行适岗性评价并排序。

　　面试：根据笔试成绩和适岗性评价得分，择优确定面试对象，采取现场方式进行结构化面试，测试应聘人员在职业素养、能力素质、个性特征等方面对应聘岗位的适应程度。

　　考试具体时间、地点、方式以电话或短信通知为准，各环节未通过人员，不再另行通知。请应聘者保持手机畅通并注意查看手机短信。面试前对应聘者的报名资格进行现场复审，应提供《毕业生就业推荐表》《全国普通高等学校毕业生就业协议书》原件并留存复印件，及学信网的《中国高等教育学历认证报告》并签字留存;境外高校毕业生应提供由教育部留学服务中心出具并可在线查验的国(境)外学历学位认证书。

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