1月8日太仓招聘会

导语 2015年1月8日，太仓开发区人力资源市场将举办一场招聘会。正在找工作的朋友们千万不要错过呦！详细的招聘单位及职位信息请查看正文内容。

　　太仓沃普特机械科技有限公司职位数: 2

　　. CNC作业员

　　2人, 25~35岁之间中技及以上熟悉操作数控车床，有相关工作经验者优先录用

　　. 数控操作工

　　2人, 20~30之间初中及以上对数控机床，加工中心有浓厚兴趣，能吃苦耐劳，有上进心，机械加工专业优先!

　　伟速达(中国)汽车安全系统有限公司职位数: 1

　　. 现场作业员

　　20人, 不限初中及以上 1、具有高中或以上教育背景; 2，具有全面的生产操作能力; 3、工作主动性强，耐心细致，有责任心;独立性强，安全意识强，能承受较大工作压力; 4、头脑灵活，能够较快掌握岗位技能; 5、能够吃苦耐劳，配合加班; 6、服从工作安排，配合度好; 7、有汽车行业工作经验者优先;

　　太仓荣南密封件科技有限公司职位数: 2

　　. 普通操作工

　　10人, 不限不限有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 巡检

　　2人, 不限不限 1.会使用卡尺等测量仪器 2.有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　众华电子科技(太仓)有限公司职位数: 1

　　. 作业员

　　10人, 不限初中及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　舍弗勒(中国)有限公司职位数: 8

　　. 操作工

　　30人, 25~35岁之间初中及以上 -操作磨床/车床/装配/热处理等 -确保生产任务按期完成 -严格遵守安全生产的要求 -保持设备,工作环境及个人工作的整洁性

　　. 仓管员(有叉车证)

　　6人, 25~35岁之间初中及以上 -使用叉车运输和堆放物料 -电脑帐务系统操作(SAP，ERP等) -货物的循环盘点 -5S的开展与监控

　　. 机械维修工

　　5人, 25~35岁之间中技及以上 -及时响应生产人员提出的各项需求，到达现场进行工作，满足生产的需求 -对生产过程中发生的生产设备(包括数控车床、磨床、自动化装配线等)故障实施维修工作，最大限度的减少设备停机时间 -配合工程师和相关人员，提出与备件、材料和设备状况有关的合理化建议，参与设备管理工作 -与电气维修班组紧密配合，对现有设备进行改造 -分析故障根本原因并预防再次发生

　　. 机加工操作工

　　15人, 18~35岁之间初中及以上 -操作数控车床，保证生产运行 -车床的日常保养 -各种生产报表的填写 -上级安排的其他事务

　　. 电气维修工

　　5人, 25~35岁之间中技及以上负责现场设备巡视及日常维修工作，能独立承担维修任务现场设备的维修，保养计划执行现场设备的备件，图纸，资料的确认和收集现场设备的电气技术改造临时维修方案的执行服从安排，进行必要的加班任务

　　. 模具加工(数控车床/磨床/五轴铣)

　　7人, 18~35岁之间高中及以上 -根据图纸进行五金冲压模具的精密加工 -根据设计标准进行尺寸及其他检测

　　. 模具维修(五金类)

　　7人, 18~35岁之间高中及以上 -机器设备上使用的模具的维修维护,按照生产的要求或指示调整模具并确保模具服务的效率和质量 -根据图纸要求确保模具装配的质量.确保按时完成模具装配和服务 -保持设备和工作环境良好 -模具故障的分析与处理 -严格遵守安全生产的要求

　　. 数控操作工(车床/磨床/冲压)

　　15人, 18~35岁之间高中及以上 -根据生产订单操作数控车床，确保生产出合格的产品 -管理所负责区域的设备、安全生产、环境卫生等 -控制质量，熟悉常用检具 -检查日常生产，完成相应的文件记录

　　太仓世钟汽车配件有限公司职位数: 13

　　. 质量工程师

　　1人, 25~35岁之间大专及以上岗位职责: 1、量产产品质量目标的监控及报告 2、辅助项目质量管理计划的制定 3、参与产品所有阶段质量相关文件的编制及确认 4、内部产品审核、过程审核、质量体系审核计划及执行 5、质量基础工具应用的日常审核 6、协助客户投诉质量问题的解决及跟踪 7、主导内部上升质量问题的解决及跟踪

　　. 生产技术

　　2人, 25~45岁之间本科及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 质量工程师

　　2人, 25~45岁之间大专及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 来料检验

　　1人, 不限大专及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 焊工

　　10人, 不限初中及以上会气保焊、氧弧焊、机器人焊。有IC卡者优先。

　　. 检验员

　　2人, 25~35岁之间中技及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 实验室检测员

　　2人, 25~35岁之间不限会熟练操作三坐标，切片，金相管理。

　　. SDE

　　1人, 25~45岁之间本科及以上有资深的供应商开发和管理经验; 汽车行业5年工作经历;

　　. 体系工程师

　　1人, 25~45岁之间本科及以上  健全并监督质量和环境管理体系(ISO/TS 16949，ISO 14001)，组织实施体系认证及各项审核工作，并定期向公司管理层汇报体系运行情况;  组织协调外部客户体系和过程审核，确保客户特殊要求在公司内部被正确理解并执行;  负责公司内部KPI数据的收集和分析，定期汇报并提出整改要求和跟踪;  负责建立并监督分层审核(LPA)的实施和分析，确保公司内部持续改进过程及结果的有效性;  负责收集相关的质量数据，整理分析并组织召开每周质量会议;  负责文件控制管理工作的执行及监督有效性;  负责所有内部和外部审核的问题点被及时改进并持续完善公司的管理体系;  负责收集并分析客户满意，定期汇报并提出改进要求和跟踪;  培训和提升公司内部员工的质量意识;

　　. 项目经理

　　2人, 25~35岁之间本科及以上 1，作为公司的代表，维护良好的客户关系，管理正在进行中的谈判项目 2，准备和提交报价到相关管理层 3，与项目财务管理保持一致，建立初始的商业计划，定义项目的投资方案，根据相关程序发布投资，负责和控制项目财务指标。 4，项目的投产与监控，通过更新商业计划，项目计划书，预算报告和领导的项目回顾来追踪相关进度与结果 5，引导机会和风险的分析，开发和执行适当的行动方案 6，全员管理和协调多功能团队(销售，财务，采购，质量，生产，供应链，设计和工艺)，定义团队成员的工作内容与目标 7，在整个项目生命周期中组织建立良好的沟通 8，确保项目平稳有序的从项目开发阶段转移到生产量产阶段 9，确保项目的关键时间点与信息能连续有效的传递到管理层 10，熟悉汽车行业者优先

　　. 物流经理

　　1人, 不限不限 1，确保客户满意度，监管日常工作，预见客户的要求并维护与客户的良好关系，管理工厂内新项目的开展 2，负责在工厂内推行集团PC&L的政策和工具 3, 负责库存管理 4, 领导物流队伍并建立物流目标 5, 确保充足的人员安排,培训并发展团队成员 6, 监控物流程序:监督日常工作,为工厂管理委员会准备并建议销售和生产计划,和生产经理共同确定生产计划的任务,提高并改善供应商和物流合作伙伴的绩效和关系 7, 监控物流业绩并根据工厂的其他职能实施必要的改进措施(质量,生产系统效率) 8, 参与发展区域的物流的网络工作

　　. 实验室主管

　　1人, 25~45岁之间本科及以上  健全并监督实验室管理体系(GP10、ISO17025), 组织实施体系认证及各项审核工作;  贯彻质量及EHS方针，参与制订年度目标并对目标的完成情况进行跟进;  确保实验室所有设备及现场相关检具正常运行，并负责对使用的检测设备和器具进行维护保养;  负责公司内部量具、检具、测量设备等的校准;  编制测量操作程序，与项目小组一起确认产品测量方法，必要时与客户进行沟通确认;  保证产品质量满足要求(进货检验、过程检验、OTS、PPAP常规试验、计量、质量成本分析等);  负责实施分层审核及纠正预防措施的跟踪;  负责所有量产阶段的客户抱怨处理，缺陷分析及纠正措施实施;  负责过程质量绩效数据的收集和分析，并提出改进建议(CIP);  负责对相关工程师、检验员、操作工进行检验技能的培训。

　　. 生产技术

　　1人, 25~45岁之间中专及以上岗位职责：生产跟线并给予技术协助，设计要求与实际操作发现误差时，给予协助并能保障完成生产目标。任职要求：1、懂得工装夹具(设备)技术原理(懂得机器人及焊接); 2、会韩国语

　　美固龙金属制品(中国)有限公司职位数: 1

　　. 警卫安保

　　1人, 20~30之间初中及以上负责公司门禁管控、维护公司财产物品安全、监督执行公司的规章制度等。户籍要求为非太仓籍，初中以上学历，身高达1.75cm，身体健康，五官端正，为人正直，退伍军人优先。

　　江苏通领科技有限公司职位数: 2

　　. 配料工、搬运工

　　2人, 25~35岁之间高中及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用有工作经验优先

　　. 生产文员

　　1人, 18~25之间中专及以上工作内容：负责生产统计登记考勤任职要求：能够认真负责的完成领导安排的工作，并能适应加班。有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　招商局物流集团(苏州)有限公司职位数: 3

　　. 叉车工

　　30人, 不限不限有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 系统操作员

　　2人, 不限大专及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 仓管员

　　10人, 不限高中及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　太仓麦腾资讯科技有限公司职位数: 1

　　. 客服专员

　　20人, 18~35岁之间不限有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　佳兴紧固件工业(苏州)有限公司职位数: 6

　　. 线材仓管

　　1人, 20~30之间高中及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 业务助理

　　2人, 20~30之间大专及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用，已婚已育及英文四级优先录取

　　. 工程绘图

　　2人, 20~30之间中专及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 品管

　　5人, 20~30之间高中及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 普工

　　10人, 不限初中及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用，肯吃苦，需配合加班

　　. 业务助理

　　2人, 20~30之间大专及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优，英语四级，熟悉ERP系统

　　利丰供应链管理(中国)有限公司苏州分公司职位数: 2

　　. 叉车司机

　　多人, 18~35岁之间初中及以上有效叉车证，不恐高，年龄18-35周岁

　　. 操作工

　　多人, 不限初中及以上熟悉26个英文字母，听力准确，服从加班，吃苦耐劳

　　阿普拉(江苏)塑料制品有限公司职位数: 16

　　. 包装工

　　5人, 不限不限底薪(面议)+加班费+夜班补贴(30元/夜)+绩效奖金(200元左右)，缴纳五险，缴纳住房公积金，享受公司各种福利(生日、旅游等节日)，每年年底有调薪机会，发放年终奖金，享受带薪年假，提供工作餐，但不提供住宿，能吃苦，能适应12小时制二班倒工作模式，男女不限，年龄20-35岁左右人员，港区周边地区为佳，有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用，有意愿者可直接至公司报名面试或致电0512-33022666咨询

　　. 储备技术员

　　2人, 20~30之间大专及以上模具机械类等相关专业，应届或往届相关专业优秀毕业生，公司提供发展平台。有良好的团队精神，缴纳五险，缴纳住房公积金，享受公司各种福利(生日、旅游等节日)，每年年底有调薪机会，发放年终奖金，享受带薪年假，提供工作餐，但不提供住宿，能吃苦，前期半年能适应12小时制二班倒工作模式，男性，年龄20-30岁左右人员，港区周边地区为佳。

　　. 制造工程师

　　1人, 25~35岁之间本科及以上 1.进行工序能力分析和生产工艺优化，提高生产效率，降低废品率，解决生产中出现的异常。 2.生产现场作业指导书(生产工艺规范，设备操作规范)的培训和指导，确保文件正确有效执行 3.配合质量部调查、分析、改进与生产相关的质量投诉，并提出有效的解决措施 4.配合新产品开发工作 5.配合维修部制定新生产线启动，安装、调试计划及原有生产线布局的调整 6.定期组织生产线员工进行作业指导书的集中培训 7.3年以上生产现场改进工作经验 8.有Lean，WCM等精益生产经验优先

　　. 生产技术员

　　3人, 25~35岁之间大专及以上薪资面议，缴纳五险，缴纳住房公积金，享受公司各种福利(生日、旅游等节日)，每年年底有调薪机会，发放年终奖金，享受带薪年假，提供工作餐，但不提供住宿，能吃苦，前期半年能适应12小时制二班倒工作模式，限男性，大专或以上学历，年龄20-35岁左右人员，港区周边地区为佳，有良好的团队精神，无工作经验者亦可。

　　. 注塑主管

　　2人, 不限不限有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 换模技术员

　　2人, 25~45岁之间高中及以上主要工作内容: • 吹瓶设备的换模 o 清洁 o 换模 • 吹瓶设备工艺参数设定及调整 • 协助维修人员进行吹瓶设备的定期保养 • 提供吹瓶工艺改进方案 • 给予生产技术员必要的培训 • 协助生产部提高吹瓶设备生产效率 • 确保换模结束后产品质量合格 • 协助工程人员进行模具保养工作有良好的团队精神，有吹瓶设备换模调整经验者优先。

　　. 模具工程师

　　1人, 25~35岁之间大专及以上主要要求： 1.3-5年注塑模具维护保养经验; 2.注塑机相关知识及经验; 3.车床，磨床，铣床，钻床熟练运用，可结合图纸加工或改造零部件; 4.懂英文，能与国外工程师进行口语交流，具备一定的书写能力; 5.大专及以上文化，模具相关专业; 6.有外企工作经验者优先考虑。有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 生产主管

　　1人, 25~45岁之间大专及以上主要职责：负责设备/设施的日常维修工作，及时、高效地诊断并解决生产设备故障，保证生产的顺利进行;抓好维修过程及维修结束的现场5S工作(尤其是食品区工作现场); 组织设备技术培训工作，培训与指导设备维护技术员(包括维修人员应熟悉的相关规章条例);开展设备使用及保养的工作. 及时有效与维修技术员进行信息沟通，保证维修技术员按时按质完成任务; 每日巡检，做好设备/设施预防性维修工作;对设/设施备使用、保养、维修等情况进行调查了解并形成报告;以及对润滑油、清洗剂等化学品的整理、存放、领用记录的监督检查。根据部门经理、安全和5S的要求监督协调第三方的工作。协助工程经理完成项目改进工作; 负责维修文档的记录和管理; 制定、完善及执行工程相关的5S/GMP管理; 准备并编写基于根本原因分析及真实数据的相关分析报告，月度报告等。教育/经验大专学历及以上工程机械或电气自动化等相关专业四年以上相关维修工作经验，其中至少一年主管经验熟悉ISO22000质量体系相关知识掌握与食品安全有关的法律法规等资格/技能具备生产设备(吹塑与注塑为佳)及公用工程的机械与电气维护修理经验安全/5S/GMP意识强能读懂英文技术文件及基本的日常对话能在时间紧迫或者超时的情况下工作，具备较好的抗压能力掌握CAD及微软办公软件实干，肯干及团队合作精神

　　. 仓库领班

　　1人, 25~45岁之间高中及以上主要职责: • 带领班组完成仓库的日常工作，如原材料接收、原材料发放、成品交接、成品发货等等。 • 负责核对发货计划，根据先进先出原则在系统中做单并联系第三方物流发货。 • 负责对运输车辆进行检查，确保运输环境满足食品包装安全卫生的需求。 • 及时将单据信息录入表格中 • 协助仓库文员做好盘点工作，确保所有物料堆放整齐，帐物一致。 • 与仓库其他人员一起保持一个干净、安全的工作环境，遵守公司的规章制度。 • 上级布置的其他任务。资格要求： • 高中以上 • 3-5年仓库工作经验。资质/技能: • 具有叉车证 • 有较强的组织能力 • 有安全和质量意识 • 懂先进先出

　　. 机修工

　　1人, 25~45岁之间高中及以上主要职责： • 机器故障的问题解决 • 常规产品生产管理，做相应的记录 • 在食品区参与维修过程中，应严格遵守相关操作规范流程(如铺设隔离垫，废弃零件集中处理，现场的清理等) • 改善输入的进度 • 给产品生产员工提供必要的维护机器培训 • 协助模具修理和转换教育/经验 • 高中或者以上机械自动化专业 • 5年制造型工作，机械设备维护工作经验 • 了解ISO22000:2005食品安全管理体系有关知识资格/技能 • 机械运用能力强 • 能掌握公司相关规章制度，并服从上级安排 • 安全意识强 • 能读懂英文技术文件 • 能在时间紧迫或者超时的情况下工作 • 能使用焊接，车床，铣床和钻床设备 • 具备操作行车实际操作能力和知识者优先

　　. 包装工

　　5人, 不限不限工资情况：底薪+加班费+夜班补贴+绩效奖金，有工作餐，有带薪年假，每年有调薪机会，发放年终奖金，能吃苦耐劳，公司不提供住宿，港区周边地区为佳，有有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用，有意者请致电0512-33022666，转人事部.

　　. 换模技术员

　　1人, 25~45岁之间高中及以上主要工作内容: • 吹瓶设备的换模 • 清洁 • 换模 • 吹瓶设备工艺参数设定及调整 • 协助维修人员进行吹瓶设备的定期保养 • 提供吹瓶工艺改进方案 • 给予生产技术员必要的培训 • 协助生产部提高吹瓶设备生产效率 • 确保换模结束后产品质量合格 • 协助工程人员进行模具保养工作技能： 1、机械能力 2、能够阅读英文技术文档 3、能承受紧张的换模任务及加班 4、安全意识强 5、持有电工证者优先考虑 6、有相关经验及操作起重机经验的优先考虑教育/工作经验: 1、高中以上学历，自动化或机械专业 ;2、5年以上工厂经验及模具方面的经验;3、有吹瓶设备换模调整经验者优先

　　. 注塑技术员

　　2人, 25~45岁之间高中及以上有注塑机调机工作经验，工作认真负责，能适应12小时制倒班，有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 检验员QC

　　1人, 不限初中及以上有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 厂务维修员

　　1人, 35~55岁之间不限有低压电工证，有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用

　　. 电工

　　2人, 不限不限有高低压电工证，有良好的团队精神，有相关工作经验者优先录用