导语 2015年3月21日，苏州市人力资源市场将举办一场综合人才集市现场招聘会。
1.营销部-置业顾问:20名, （一手房案场销售，非分销、非电商、非二手房中介，项目销售中心工作,工作地点苏州各区项目可选择）： 20名，中专以上学历，大专以上优先，有无销售经验均可，提供在岗培训。 有房地产销售经验者优先录用，优先选择项目。 工作地点苏州各区可选。 薪资：2800-3100元/月，另加提成，综合6000-8000元/月，优秀者10000元/月以上。
1.企业管理实施顾问:1名, 本科, 本科及以上学历，理工科、MBA优先考虑，8年以上企业经营管理工作经验，致力于企业管理咨询顾问行业，逻辑思维能力强，有较强的语言组织和表达能力，对企业的销售、运营、生产等模块的管理有较强的实操经验。 2.销售经理:2名, 大学专科以上学历，具有3年以上销售经验，培训行业任职2年以上，具有良好的沟通及语言表达能力，具有较强的团队构建及创新能力，有较强的团队意识、大局观念。3.销售顾问:8名, 大专, 大专以上学历，1年以上工作经验；具有良好的沟通能力，敢于挑战高薪，有独立维护客户的能力和较强的事业心与企图心；勇于突破自己，愿意在一个积极且拥有迅速成长机会的团队发展。
1.教育咨询老师:5名, 1、负责招生咨询工作，完成招生计划； 2、热爱教育事业，有高度的敬业精神，能承受一定的工作强度，有上进心； 3、有教育培训行业工作经验、有教务管理经验、演讲经验、咨询顾问工作经验者优先考虑； 4、成熟稳重、韧性好，富有责任感，有较强的团队意识，能承受巨大工作压力，具备独立工作能力和良好的沟通协调能力。 2.初、高中数学、英语、物理、化学老师:1、各5名，统招师范专业本科及以上学历，相关专业毕业。 2、对所授课程有深入研究，在本学科教学上有所特长。 3、热爱教师工作，富有耐心、爱心、责任心；熟悉中小学生的生活及学习特点。 4、语言表达能力强，思维灵活，富有亲和力；有良好的团队合作精神，能在学科组中互促互进。 3.班主任:5名, 1、负责班级管理工作； 2、大专及以上学历，有教育培训机构相关经验者优先； 3、热爱教育事业，有良好的服务意识和学习能力； 4、自信、稳重、言谈举止大方得体。 4.招生主管:1名, 1、本科及以上学历，有丰富的招生管理经验，了解咨询工作流程。 2、综合管理能力强，具有教育培训行业管理经验。 3、热爱学习和教学，热衷于投身教育事业，责任心强，具有较强的组织，计划，控制，协调能力。 5.少儿英语老师:5名, 1、负责少儿英语教学工作，完成教学任务，达到教学目标。 2、英语专业大专以上，其他专业英语需6级以上，发音准确。良好的中英文表达能力。 3、热爱教育事业，性格活泼，多才多艺，富有亲和力、爱心、责任心； 4、有良好的团队合作精神和抗压性。 6.市场推广:1名, 1、大专及以上学历，市场营销与策划等相关专业优先； 2、同职位任职一年以上市场推广活动执行管理经验 ； 3、较强的市场开发能力，逻辑思维强，有一定的市场分析力、创新力和执行力； 4、善于团队管理与自我管理 ，有团队意识，能够带领整个团队共同努力完成任务。 7.少儿语文老师:3名, 1、大专及以上学历，热爱教育事业； 2、理解并认同北京四中网校文化，有较强的抗压性。 3、普通话标准、声音洪亮、语言表达能力强； 4、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 5、富有亲和力、爱心、责任心，通晓少儿心理； 6、性格开朗，善于调动学生学习积极性；7、有教学、家教经验者优先。
F20:中国人寿保险股份公司苏州市分公司第二营销服务部 职位数：6
1.保险代理人:23周岁以上，大专及以上学历，做人诚实守信，责任心强，有一定的自我管理意识，五官端正，吐字清晰，有工作经验者优先。2.销售经理:25周岁以上，大专及以上学历，有一定的抗压能力，有销售经历，带团队经验者优先。3.销售助理:23周岁以上，大专及以上学历，办公软件操作熟练，工作细心认真，责任心强，普通话标准，形象气质佳。4.社区代表:25-50周岁之间，大专及以上学历，有固定小区居住满2年以上，服务意识强，为人诚实大方。5.电话销售人员:23周岁以上，大专及以上学历，普通话二级乙等以上，思维敏捷，学习能力强，有电话销售从业经历者优先。6.组训内勤人员:25周岁以上，本科及以上学历，品行端正，沟通能力强，学习能力强，曾担任学生干部者优先。
1.咨询师:本科及以上学历，10年培训咨询行业经验，5年以上知名培训机构或管理咨询机构项目执行经验。2.销售助理:大专及以上学历，专业不限，协助销售团队完成公司咨询项目等学习产品的推广。有相关行业经验的有限考虑。3.人事行政助理:负责公司日常事务的处理，熟悉操作办公软件，细心吃苦耐劳。4.储备干部:3名, 本科，能吃苦耐劳，性格开朗，积极主动，具有良好的沟通，协调能力与团队合作精神。
1.置业顾问:参与房屋买卖与租赁，为客户提供置业咨询服务；18-26岁，会基本网络操作。
1.销售经理:2名, 大专以上学历，有两年以上团队管理经验和销售经验，待遇年薪10万元以上。具有培训、策划、追踪分析、业务管理等综合能力，能积极制订及完成各项公司指标。2.销售精英:25名, 28岁以下，有相关工作经验优先，无学历要求，待遇月薪5000元以上。要求吃苦耐劳，热情，善于沟通。3.销售助理:8名, 28岁以下，有相关工作经验优先，无学历要求，待遇月薪5000元以上。帮助销售经理完成销售及合同事宜。4.文员:3名, 只限女生，未婚，大专以上学历，25岁以下，有行政人事工作经验优先，熟悉办公软件，待遇2000元左右。5.应届毕业生:15名, 思想素质良好，有团队合作精神，乐于帮助他人。6.业务代表:20名, 有责任心，服从公司管理，有突破自己能力者优先，应届生、毕业生亦可。7.储备干部:4名, 中专以上学历，品行端正，思想素质良好，有团队合作精神，乐于帮助别人。
1.豪宅置业顾问（业内第一高端品牌）:岗位职责： 1、负责高端住宅客户的日常销售接待工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务，并建立客户资料； 2、做好销售准备工作，了解高端物业资料； 3、陪同客户看房，了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 4、负责房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 5、协助进行各类市场调查工作 任职资格： 1、年龄：22至35周岁； 2、学历：大专以上； 3、工作经验：一年以上；优秀毕业生优先考虑。 2.销售管培生:岗位职责： 1、负责客户的接待及咨询工作，为客户提供专业的房地产咨询服务； 2、负责陪同客户看房，根据客户需要，帮客户找寻合适的房屋，促成二手房租赁和买卖双方成交； 3、负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作，解决客户租赁和购买房屋中所遇到的问题；负责签约及售后服务工作； 4、通过电话联系客户，推荐房源信息和的服务模式、解答客户疑问、接受客户咨询 任职资格： 1、 大专及以上，市场营销专业优先考虑； 2、 有一年以上销售经验者优先考虑； 3、 有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心. 3.门店助理:岗位职责： 1、人事招聘简历的筛选，电话邀约面试； 2、负责公司的制度维护与落实；负责行政文件的收集、流转、分类、存档管理工作； 3、参与行政后勤工作的协调、监督和管理； 4、整理报送门店各项经营数据，监督经纪人对门店内部信息资料平台进行维护和更新； 任职资格： 1、22岁以上，大专及以上学历； 2、有团队协作精神，服务意识强，能够承受工作压力； 3、人品端正，形象佳，亲和力强； 4、协调性强，有较强的管理能力。 4.法务专员:岗位职责： 1、完成法律管理数据的收集、统计及汇总分析； 2、合同管理工作，包括协助进行合同审查、合同范本制作及维护，参与交易合同的签定与审核等； 3、进行其他法律专项管理工作，包括授权管理、尽职调查、法律法规识别及提示等，公司相关法律事务的处理及相关法律支持。 4、负责合同审核、法律顾问管理等日常法律事务管理工作，合同范本管理工作，诉讼、仲裁及危机处理的法律应对工作。 任职资格： 1、23岁以上，法律专业本科及以上学历，应届毕业生优先 2、通晓民商法相关法律事务及法规，熟悉企业内部管理流程，有房地产企业工作经验者优先； 3、责任心强，善于沟通，诚实正直，行事稳健； 4、通过司法考试，有驾照者优先。 5.人事助理:岗位职责： 1、负责人员招聘； 2、负责劳动合同报送、公积金缴纳； 3、执行员工关系维护方案； 4、人事数据汇总和更新； 任职资格： 1、年龄22-26岁，男女不限， 2、本科及以上学历，人力资源专业毕业。 3、拥有较好的职业形象、普通话标准、亲和力强；
1.平面设计师:2名, 1、性别男性、年龄20—35岁 2、学历：大专以上 3、能够熟练操作 AI coreldraw photoshop等平面设计相关软件，有从事平面广告设计相关工作2年以上经验者优先考虑 4、具有较丰富的创意能力，视觉表现力强，根据客户的要求能够独立完成各类平面设计、构思设计、排版工作 5、有一定的沟通能力、上手快，有一定的设计概念，有强烈的责任心和敬业精神，能吃苦耐劳 2.平面设计助理:2名, 1、学历：大专以上 2、性别男性、年龄20--35岁 3、能够操作 AI coreldraw photoshop等平面设计相关软件 4、在工作中应以虚心学习的态度为己任 5、有一定的沟通能力，有强烈的责任心和敬业精神，能吃苦耐劳 3.执行督导助理:2名, 男, 1、学历：中专以上 2、年龄：20—30岁 3、有较强的现场应变处事能力 4、要有强烈的责任心和敬业精神，吃苦耐劳 5、有驾驶证，并有驾驶经验者优先 6、有相关执行工作经验者优先
1.模具设计学徒:1名, 女性，大专毕业2年内，懂cad，学习模具设计2.铣床师傅:2名, 3年以上模具铣床操作经验；3.CNC操机:2名, 男, 操机大师傅，3年以上CNC操作经验；熟悉法兰克、三菱系统4.钳工补师:1名, 1年以上经验，对工作认真负责，对模具结构及其装配组立熟悉5.EDM师傅:2名, 3年以上EDM操机经验，有群基火花机或是夏米尔火花机操机经验者优先；6.模具学徒:5名, 男, 初中以上，懂CAD，应届毕业生亦可。先从机加工作起，向钳工、设计、项目工程、CNC编程师傅方向发展7.钳工师傅:2名, 5年以上塑胶模具钳工工作经验，工作认真负责。8.模具外协采购:1名, 模具外协采购，有模具外发、工件加工经验优先9.项目工程师:1名, 3年以上相关工作经验，良好的英语（或日语）基础及沟通能力，对塑胶模具项目导入及开发流程熟悉。10.模具设计师:1名, 3年以上塑胶模具设计经验，对模具结构十分熟悉。11.模具前期分析工程师（DFM工程师）:1名, 男, 5年以上相关或模具设计工作经验，能熟练制作开模分析报告（dfm报告），英语基础较好。12.塑胶QC:5名, 从事塑胶巡检工作，工作细心，接受应届毕业生。13.塑胶QE:1名, 大专及以上学历，英语4级或听说读较为熟练，有过品质累工作经验，公司给与培养。有汽车或医疗产品的质量管理经验，熟悉ISO9001、TS16949体系者公司高薪聘请14.注塑领班:1名, 5年以上同岗位工作经验，熟悉车间现场管理，对注塑产品调试精通,能较好的控制产能及物控。15.注塑部技术员:2名, 25周岁以上，3年以上同岗位工作经验，精通注塑机调机，熟悉注塑周边设备(如机械手）调试16.磨床师傅:1名, 2年以上摇平面磨床工作经验；熟练使用各种测量仪器17.项目工程经理:1名, 英语熟练，熟悉ISO9000，TS16949质量体系，对塑胶模具制造技术掌握熟练，有设计或钳工经历更佳。
1.业务代表:具有大专以上学历，有广告业及相关工作经验，性格外向、思维敏捷、有亲和力。并有一定业务基础和活动能力。2.业务主管助理:具有大专以上学历，有多年的广告业及相关工作经验，性格外向、思维敏捷。具有协助主管带领业务人员开展业务和进行管理的能力。3.平面设计:具有大专以上学历，熟悉多种平面设计软件，设计构思新颖，有一定平面设计创意能力。
1.置业顾问:15名, 1、免费提供住宿； 2、性别不限、专业不限，应届毕业生亦可； 3、肯吃苦耐劳，能接受一定的工作压力； 4、具有良好的沟通协调能力，有志长期从事销售工作。 5、无责任底薪+高提成+高额奖金 2.店长助理:2名, 1、女性，年龄在23-45岁，高中以上（含）学历； 2、有良好的沟通及表达能力，能够熟练运用办公软件； 3、有较强的责任心和一定的团队合作能力； 4、薪水：底薪+奖金+提成，公司缴纳五险及提供房产专业知识培训及其它完善福利等。 3.PHP程序员:2名, 1、计算机相关专业本科以上学历，具有大型网站项目开发经验者为佳； 2、熟悉Linux/Unix基本操作，熟悉Apache、MySQL、PHP等软件的编译安装和最优化配置，了解这些软件的版本差异和不同安装/运行方式及原理； 3、熟悉数据库，精通SQL和数据结构，具有MySQL/Oracle等关系型数据库开发经验； 4、熟练掌握XML、HTML/XHTML、CSS、Javascript、等Web页面技术； 5、能精通SEO优化、深入了解HTML/XHTML、Jasvascript和CSS在不同类型/版本浏览器下差异者为佳； 6、有良好的团队合作能力，善于沟通，热爱开发事业；
1.业务主管（Merchandising team leader ）:2名, 1、全日制专科学历及以上，最好为英语、服装或者贸易类学科毕业； 2、外贸服装业务工作从业经历3年以上；具有一定的服装和面料基础知识 3、目的导向型，对于计划进程有高度敏感性和掌控能力； 4、具备一定的管理思想和管理技能； 5、熟练应用MICOSOFT OFFICE系列软件。 6、英文听说读写流利，具备一定的口语能力。 2.业务员（Merchandiser ）:5名, 1、全日制专科学历及以上，最好为英语、服装或者贸易类学科毕业； 2、外贸服装业务工作从业经历1年以上；具有一定的服装和面料基础知识 3、目的导向型，对于计划进程有高度敏感性和掌控能力； 4、熟练应用MICOSOFT OFFICE系列软件；英文读写流利。 3.面料采购员:1名, 1、大专以上学历，有相关工作经验，吃苦耐劳，有上进心！ 4.辅料采购员:1名, 1、大专以上学历，有相关工作经验，吃苦耐劳，有上进心！ 5.技术员助理:1名, 1、服装专业专科或中专以上学历，男女不限，应届生也可。 2、能熟练操作办公软件，会图像处理的优先。 3、能简单了解服装工艺有外贸服装经验的优先。 6.CAD制版师:1名, 1、中专以上文化程度，3年以上服装制版经验。 2、熟练操作电脑，会CAD制版，有PGM制版经验的优先录用。 3、头脑灵活，能熟练运用排料软件。 4、熟悉棉针织外贸制版的优先录用。 7.仓管员:1名, 1、两年以上仓库工作经验，出入库登记清晰，帐卡物统一。 8.高级工艺师:1名, 1、10年以上针织服装生产经验，精通工艺、工序，熟练解析成衣工艺，简化生产过程，降低生产成本。 9.生产计划员:5名, 1、确保所分管订单的顺利投产和按时出运， 2、负责所分管订单投产前原辅料的追踪并发放到位，负责协调印绣花、水洗等委外加工进程， 3、负责自有工厂生产以外的成衣订单的原辅料发放、委外加工裁片的收发统计、成衣回收， 4、牵头处理所分管订单在成衣生产中出现的各种非正常状况。 10.印绣花计划:1名, 1、熟悉外贸服装生产流程，三年以上服装行业从业经验，两年以上服装企业印绣花计划或跟单工作任职资历。 2、具有很强的计划、沟通、协调能力和执行力，较强的统计分析能力。 3、较强的团队精神、较强的抗压能力和敬业精神。 11.仓库记账员:1名, 1、大专以上学历，会计学、统计学相关专业优先； 2、熟练使用office软件，有ERP使用经验； 3、2年以上仓库工作经验 ，有责任心、抗压能力强。 12.QC:1名, 1、具有3年以上针织服装查货经验，5年以上服装从业经验。 2、熟悉AQL国际检验标准，熟悉针织织服装的生产流程,工艺要求和质量标准等。 3、有单独跟单验货的能力，能独立完成公司下达的各项任务. 4、对外发工厂大货生产中出现的问题有预见性，能及时跟进和及时处理生产过程中出现的各种质量问题。 5、具备较强的分析,判断和解决问题的能力,以及沟通和协调能力.乐观向上，吃苦耐劳。有高度较强的责任心，能承担一定的工作压力，能适应长短途出差。 13.测试中心主管:1名, 1、两年以上相关工作经验, 了解欧美国家相关WMT等商店的测试标准与测试要求， 2、英语听说读写熟练，独立完成订单送测和跟催报告，并做好测试中心的日常管理工作。 14.电工:1名, 1、男性，30-50岁，双证齐全者优先。 15.设备主管:1名, 1、男性，大专学历机电专业优先； 2、有服装企业设备管理经验优先。
1.软件工程师:1.本科以上学历， 2.计算机专业，熟练运用JAVA，熟悉编程语言， 3.热爱计算机设计以及软件开发，具有较强的团队合作精神。 2.房产策划师:1.本科以上学历， 2.三年以上商业地产策划工作经验，独立完成商业地产项目前期案策划5个项目以上， 3.对商业地产进行过深入研究，形成了自己的独到的见解， 4.熟悉商业地产项目策划商及销售， 5.立志成为商业地产的顶尖人物。 3.高级软件架构师:1.5年以上WEB架构经验， 2.5年以上JAVA或其他语言开发经验， 3.具备跨终端软件架构经验， 4.熟悉ORACLE等多种数据库， 5.本科以上学历，具备软件设计能力，良好的文档撰写习惯，良好的交流沟通能力。4.平面设计师:1.本科以上学历，相关平面设计专业， 2.熟练各种制图软件；熟练运用PS、CDR等相关设计软件， 3.品味高雅，具有创意，较强的沟通能力。5.销售/行政助理:（无责任底薪2500元+提成+奖金=综合薪资5000元） 1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.工作认真细致，积极主动，有一定的文字表达和处理能力， 3.熟练操作OFFICE办公软件，愿意从基层做起。6.销售精英:1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.具有较强的语言表达能力和沟通能力，能独立处理各项突发事件。 3.热爱房地产事业，具有较好的团队意识，组织协调、执行推动能力，务实自信。7.销售主管:1.大专及以上学历，形象气质佳，普通话标准， 2.具有团队领导意识，较强的语言表达能力和沟通能力，较强的客户谈判能力， 3.有自己的理想和目标，并为了实现自己的理想和目标，不怕辛苦不怕困难，努力朝着自己的理想和目标前进。8.商业地产市调专员:1.大专及以上学历， 2.性格开朗外向，勤奋敬业，善于与人交流， 3.调研分析商业地产的租金及消费人群，并作出评估报告， 4.定期更新采集并更新商业地产信息， 5.有良好的语言组织能力，并熟练操作OFFICE办公软件。
1.会务:2名, 1.负责接待、 2.负责顾客的安全。 2.销售助理:4名, 1.负责顾客资料整理。 2.客户接待。 3.老年周报投递手续办理员:5名, 1、老年周报投递手续办理员。 2、做事认真负责。4.客服专员:5名, 高中(职高), 1. 做事情认真负责。 2. 维护客户的关系。 5.文员助理:3名, 1.维护客户关系。 2，会场会务，接待等。6.出纳:3名, 会计上岗证，工作认真仔细。现金管理。要求上进心，吃苦耐劳。7.文员:2名, 1.负责数据整理。 2,数据输入电脑。复印资料。懂办公软件。8.储备人事干部:2名, 女, 大专以上学历，责任心强，有较强的管理组织能力，熟悉office等相关办公软件，人力资源或企业管理相关专业优先。
1.销售专员:5名, 中专及以上学历；工作踏实认真，耐心敬业；良好的沟通和表达能力；性格开朗、应变能力强，有一定的抗压力；有良好的客户服务意识；良好的团队合作精神。2.课程顾问:中专及以上学历；电脑操作熟练，打字速度快；工作踏实认真，耐心敬业；良好的沟通和表达能力；性格开朗，富有激情，应变能力强，有一定的抗压力；有良好的客户服务意识；团队合作精神良好。
1.招商经理:2名, 职责：熟悉了解公司及移动第三方支付产品（如支付宝钱包、百度钱包等）的特点，组建团队并带领团队完成公司销售业绩目标。 要求： 1、大学专科及以上学历，年龄22-28岁，性别不限； 2、市场营销专业、计算机或金融相关专业； 3、至少3年以上金融/互联网行业招商/营销管理工作经验，有第三方支付行业工作经历者尤佳； 4、具备较强的销售能力、沟通能力、学习能力、执行力、谈判与团队管理能力； 5、熟练使用OFFICE办公软件。 薪资：5000元/月~6000元/月+提成。 2.招商专员:10名, 职责：熟悉了解公司及移动第三方支付产品（如支付宝钱包、百度钱包等）的特点，采用网络推广/电话营销/会议营销等方式，努力完成个人招商业绩目标。 要求： 1、大专及以上学历，年龄20-25岁，性别不限，专业不限； 2、有无经验均可，有互联网/金融等行业销售经验者优先； 3、有较强的沟通能力、学习能力、执行力与谈判能力，性格外向； 4、熟练使用OFFICE办公软件，会玩微信、QQ、上网。 薪资：2500元/月~2800元/月+提成。 3.客服专员:2名, 职责：接听售前客户来电，及时处理客户咨询、投诉问题，并按时回访合作客户处理售后事宜，维护良好的客户关系，管理招商平台做好渠道维护支持。 要求： 1、大专及以上学历，年龄20-30岁，性别不限； 2、专业不限，市场营销、计算机或金融等专业优先； 3、有无经验均可，有互联网/电子商务公司客服、电话座席工作经验者优先； 4、有较强的沟通能力、人际交往与谈判能力、执行力，性格温和； 5、熟练使用OFFICE办公软件，会玩微信、QQ、上网。 薪资：2500元/月~3000元/月。 4.销售助理:1名, 职责：协助上级统计制作销售部门各类数据报表，检查并跟进部门工作进度，接听售前客户来电咨询及上级交办的其他工作任务。 要求： 1、大专及以上学历，年龄20-30岁，性别不限； 2、专业不限，市场营销、计算机或金融等专业优先； 3、有互联网/电子商务公司销售助理相关工作经验者优先，无经验优秀者也可培养； 4、有较强的沟通能力、人际交往与谈判能力、执行力，性格温和； 5、熟练使用OFFICE办公软件，擅长数据处理和报表制作，会玩微信、QQ、上网。 薪资：2500元/月~3000元/月。 5.企划经理:1名, 职责：负责公司品牌形象的设计和宣传推广、自媒体运营管理、公司内刊与网站整合、公司招商活动策划实施与公司内外部各种活动的策划实施。 要求： 1、大学专科以上学历，25-35岁； 2、3年以上企划工作经验，2年以上管理经验； 3、有企业Vi设计全套经验，有自媒体运营与推广管理经验，能开拓渠道合作资源，整合策划公司招商营销活动方案并实施； 4、专业性强，实际经验丰富，策划与执行力强； 5、能独立推动企划相关工作，会设计者优先考虑。 薪资：6000元/月~8000元/月，特异优异者薪资可面议。 6.自媒体运营专员:1名, 职责：负责公司微信平台的运营、推广，撰写行业资讯、公司产品推广相关文章，策划活动并实施，并进行相关效果评估与数据统计，积极开拓整合其他网络媒体资源，提升公司的知名度与平台的关注度。 要求： 1、大学专科以上学历，20-25岁； 2、1年以上自媒体运营工作经验，或其他网络媒体平台运营经验； 3、了解微信发展趋势，建立其他媒体渠道合作关系，对自媒体运营推广有思路，思维活跃； 4、有一定的文笔功力，策划与执行力强； 5、能独立微信平台运营推广相关工作，会设计者优先考虑； 薪资：4000元/月~6000元/月，特异优异者薪资可面议。 7.企划专员(平面设计):1名, 职责：在上级的带领指导下，负责公司品牌形象的设计、公司内刊与网站设计、公司招商活动与公司内外部各种活动的策划设计方案与实施执行。 要求： 1、大学专科以上学历，25-35岁； 2、1年以上企划工作经验，或1年以上平面设计工作经验； 3、有企业Vi设计全套经验与招商营销活动策划执行经验者优先； 4、思维活跃，策划与执行力强； 薪资：4000元/月~6000元/月，特异优异者薪资可面议。 8.培训师:1名, 职责：负责公司内部人员培训，擅长销售技能、销售心态、管理技能等的培训、协助招商部门会议营销担任讲师、协助上级策划开展实施内部企业文化活动等工作； 要求： 1、人力资源管理、工商管理、市场营销等相关专业，专科以上学历。 2、3年以上互联网行业内部培训师工作经历，或专业培训公司培训师工作经历； 3、善于发现问题解决问题、逻辑力强、执行力强，有很强的演讲能力； 4、熟练操作Office等办公软件，独立开发培训课件和企业文化活动策划方案，办公室内工作。 薪资：4000元/月~6000元/月，特异优异者薪资可面议。
1.餐厅经理、主管、领班:中专及以上学历，2年以上相关职务管理工作经验。 2.餐厅服务员:初中或以上学历，有饭店服务员经验者优先考虑。工作地址：沧浪区胥江路271号3.传菜员:男, 有饭店传菜经验者优先考虑。工作地址：沧浪区胥江路271号4.客房部/前厅部经理、主管、领班:中专或以上学历，2年以上本职岗位工作经验，有职称者优先考虑。5.房务总监:1名, 45岁以下，大专或以上学历，有连锁酒店店长工作经验，有新店开荒经验者优先考虑。工作地址：新区玉山路6.客房营销:40岁以下，中专或以上学历，有相关工作经验者优先考虑。工作地址：新区玉山路7.客房部前台:中专或以上学历，电脑操作熟练，有客房前台工作经验者优先考虑。工作地址：沧浪区胥江路271号8.客房部清扫:女, 长白班，有酒店客房清扫经验者优先考虑。工作地址：沧浪区胥江路271号
1.营销经理:要求： 1、大专以上学历，专业不限。理解并热爱销售工作。 2、年龄26岁以上。 3、至少1年以上本行业或建筑工程、建筑材料类行业面对直接客户的销售经验；能独立跟踪客户并签单完成的。 4、身体健康，体貌端正。能吃苦耐劳。 5、有较强的语言组织和表达能力；强烈的成功欲望，敢于挑战高薪。2.电气工程师:要求： 1、有盘厂工作经验，在同行业做过3~5年，能够独立设计。 2、持有电工资质优先，掌握高低压配电设备的各项功用及性能。 3、熟悉盘厂供配电设备的生产流程及管理。 4、对盘厂生产的盘柜进行质量检查。 5、熟练OFFICE软件，会AUTOCAD制图软件、熟悉质量保证与质量控制体系、较好的语言表达能力和人际交往能力。 3.技术总工:岗位职责： 1．负责全厂的日常及行政管理工作，并对总经理负责。 2．负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。 3．负责组织全厂各项规章制度的制定，并监督执行。 4．负责对科长、主管的工作考核，切实做好奖惩工作，提高工作积极性。 5．负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修准确及时的作出决策。 6．及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理意见。 7．负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。 8．负责公司可持续发展的项目调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。 9．完成公司交给的其它工作。 4.车间主任:岗位职责：1．制订、修订部门的相关体系文件，经批准后监督执行。 2、根据公司的生产计划，合理调配人员和设备，保质保量地完成生产任务； 3、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量的控制； 4、主持车间例会，参与品质问题的分析，监督纠正和预防措施的执行情况； 5、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理，按时考核员工的执行情况，实施奖惩，确保制度得到落实。 6、负责宣导并落实各项生产安全制度，定期组织安全生产教育培训，开展经常性安全检查； 7、贯彻、执行公司的成本控制目标，加强对生产成本的控制； 8、组织车间生产员工参加技能培训；配合人力资源部做好车间员工考勤及工资核算等事宜。 9、配合公司其他部门开展工作，做好横向沟通. 10、完成领导交办的其他任务。 5.商务助理:要求： 1、大专以上学历，专业不限。 2、年龄28岁以上。 3、良好的口头表达能力和沟通技巧。 4、富有协作和团队精神，积极、自信、敬业。 6.组装工:5名, 1、中专以上学历，专业不限。 2、年龄28岁以上。 3、有高压柜组装接线经验者优先，能够看懂二次原理图纸 4、身体健康，体貌端正。能吃苦耐劳。 7.营销工程师:要求： 1、大专以上学历，专业不限。理解并热爱销售工作。 2、 年龄24岁以上。 3、至少1年以上电气成套行业或建筑工程、建筑材料类行业面对直接客户的销售经验；能独立跟踪客户并签单完成的。 4、身体健康，体貌端正。能吃苦耐劳。 5、有较强的语言组织和表达能力；强烈的成功欲望，敢于挑战高薪。 6、有车者优先
1.智能化工程项目经理:1、本公司从事智能化小区、计算机网络、综合布线、电视监控、防盗报警、门禁考勤等智能化工程的设计、施工、安装、调试和维护。现招聘具有智能建筑、电子、通信、网络、机电、自动化等相关专业大专及以上学历，能熟练运用auto CAD。 2、具有二级建造师证书，3年以上的智能化工程管理、施工、安装和调试经验，能独立从事智能化工程设备的安装和维护，解决现场实际问题。 3、能独立负责智能化工程项目的管理、设计、施工，编制工程文件及工程资料。 2.智能化工程安装工程师:1、能从事智能化小区及智能化工程的安装调试和维护，具有智能建筑、电子、通信、网络、机电、自动化等相关专业大专及以上学历，能熟练运用auto CAD。 2、具有2年以上智能化工程施工、安装和调试经验，能独立从事智能化工程设备的安装和维护，能负责智能化工程项目设计、施工，编制工程文件。 3.智能化工程安装技术员:愿意从事智能化小区及智能化工程的安装和调试，具有智能建筑、电子、通信、网络、机电、自动化等专业中专及以上学历往届及应届生均可。 4.智能化工程业务经理:1、具有计算机、电子、通信、网络、机电、自动化等专业中专及以上学历。 2、具有2年以上智能化工程项目业务经验或项目招投标经验优先。 5.智能化工程技术助理:1、具有计算机、电子、通信、网络、机电、自动化等专业中专及以上学历。 2、具有1年以上智能化工程项目的技术助理经验。 3、有项目招投标经验、或熟悉智能化工程的设计、或工程的预决算者优先。
1.销售助理:2名, 女, 中专, 1年以上相关工作经验，有会计上岗证，从事销售、统计、跟单、对账等辅助性工作，要求工作积极性高，具有良好的语言表达及沟通协调能力。已婚已育者优先2.产品开发设计:2名, 大专, 设计专业毕业，三年以上相关工作经验，熟练使用CAD制图软件及办公软件，了解家具结构及工艺流程，可独立绘制产品结构图，产品安装拆卸图等，有较强的工作责任心及对外沟通能力。3.生产助理:2名, 中专, 熟练使用办公软件，有责任感及良好的沟通能力，2-3年以上生产统计、核算等工作经验。
1.高尔夫球童:20名, 18~30周岁，外貌端庄，身体健康，能吃苦耐劳，性格活泼开朗，无纹身，无不良记录。女性，高中以上学历，身高156CM以上；男性，大专以上学历，身高170CM-176CM之间。2.水电工:2名, 男, 1名，有高压或低压电工进网证，有酒店工作优先。3.前台接待:2名, 女, 大专, 2名，女性 1.62 米以上 ，大专及以上学历，良好的英语或日语、韩语沟通能力。有酒店工作经验优先。4.男更衣室服务员:1名, 男, 高中(职高), 有酒店服务工作优先。5.草坪维护（储干）:2名, 大专以上学历，草坪园林园艺专业。
1.市场专员:10名, 1.中专及以上学历； 2.性格开朗、自信、敬业，勇于自我突破； 3.富有激情和团队精神，对工作有强烈的成功欲望； 4.具有良好的沟通技巧和说服能力； 5.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩良好者优先。 2.销售经理:2名, 1.大专及以上学历，市场营销等相关专业，有两年销售管理工作经验； 2.性格开朗，积极、自信、敬业、专业、具有开拓精神和团队合作精神； 3.有较强的事业心，具备一定的领导、教练及激励能力； 4.具备较强的市场分析、营销和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀者优先。
1.微博营销顾问:职位描述： 1、负责新浪微博官方产品各行业客户的开发、客情维护工作； 2、为客户提供微博营销知识体系和有价值的建议； 3、定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的销售任务。 我们对您的期望： 1、计算机、电子商务、市场营销、广告等相关专业毕业； 2、一年以上相关行业销售营销从业经验； 3、普通话良好，工作耐心细致，具备良好的沟通技巧，性格开朗、思维活跃有激情，高执行力，有强烈的团队协作意识。 优先条件： 1、有微博、微信、APP、SNS、团购等相关产品销售经验； 2、对移动互联网前景看好，喜欢玩微博、微信，喜欢销售工作，愿意接受挑战，期望获得高薪； 3、非独生子女、来自农村。 2.微博广告优化师:岗位职责： 1、负责为购买微博官方产品的客户提供售后服务； 2、对客户进行广告投放需求分析，进行广告计划的策划、创意、编辑、定向、投放； 3、对广告投放计划做出数据分析，与客户进行良性沟通； 4、不断优化客户的广告计划，为客户提供最好的广告投放结果； 我们对您的期望： 1、专科以上学历，广告、策划、电子商务类相关专业毕业； 2、一年以上工作经验，具有独立的广告创意与文案编辑能力； 3、注重仪表，乐于沟通、乐于团队协作，趣味幽默。 优先条件： 1、微博控、微博达人、微博依赖症患者，开过淘宝店、参与过网店运营； 2、有微博、微信、APP、SNS、团购等相关产品运营经验； 3、非独生子女、来自农村、男屌丝、同性恋、二次元、非主流、宅基腐。 3.微博运营专员:岗位职责: 1、负责客户官微的常态化运营工作； 2、为客户进行目标群体定位、创意策划、文案创作、线上活动发起、博文互动等工作； 3、对微博运营工作进行数据分析，不断优化，提升粉丝活跃度及粘性； 4、为客户积累社会化资产，提升品牌溢价。 我们对您的期望： 1、专科以上学历，广告、策划、电子商务类相关专业毕业； 2、一年以上工作经验，具有独立的广告创意与文案编辑能力； 3、注重仪表，乐于沟通、乐于团队协作，趣味幽默。 优先条件： 1、微博控、微博达人、微博依赖症患者，开过淘宝店、参与过网店运营； 2、有微博、微信、APP、SNS、团购等相关产品运营经验； 3、非独生子女、来自农村、男屌丝、同性恋、二次元、非主流、宅基腐。 4.资深设计师:职位描述： 1、提出创意构想，草拟创作表现稿，达成创意目标； 2、依据客户要求，提出具体的设计构想，进行具体的设计工作； 3、负责完稿的检查、校对工作； 4、参与创意讨论，与领导商讨视觉表达策略。 我们对您的期望： 1、美术、设计相关专业，专科以上学历； 2、3年以上设计领域工作经验； 3、具有专业扎实的美术功底，出色的美感，思维活跃、有较强的创新能力，丰富独立的设计经验，熟悉设计软件的操作； 4、具有高度的责任心，良好的团队协作意识、审美能力、创作能力； 优先条件： 1、能够提供3D设计作品 5.资深策划:职位描述： 1、撰写项目的策划方案，实施报告，并负责文案的创意和撰写，和客户及项目小组成员进行有效沟通和协调； 2、根据活动项目制定活动执行活动流程、细则及标准说明的性质手册； 3、将活动策划方案转化为具体的执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作。 我们对您的期望： 1、具有2年活动策划及执行统筹经验； 2、具有良好的活动策划能力，熟悉提案能力、技巧，在项目执行中积极调动团队的合作积极性； 3、具备执行能力，能够全面合理的配合团队分工及资源统筹，善于统筹、判断； 4、具有良好的沟通能力，熟悉客户服务流程及各个环节； 5、具有良好的学习能力、思维敏捷，条理清晰，有强烈的责任感，为人正直诚信、遵守职业道德。 优先条件： 有文化、广告、公关公司或同岗位工作经历、熟悉或从事演出行业。 6.客户经理:职位描述： 1、开发潜在客户项目，挖掘与客户长期深度合作； 2、能够协助公司完成新客户的洽谈、项目规划、开发提案、沟通、跟进等工作； 3、维护公司重要客户资源，积极建设良好、互信的客户关系； 4、能独立创造业绩，同时具有管理能力，能扶植团队完成销售任务。 我们对您的期望： 1、具有3年以上广告或相关行业客户服务经验； 2、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，具备出众的谈判能力和说服力； 3、工作积极主动、实干、高效率、敢于开拓创新。 优先条件： 1、具有丰富的客户资源及销售渠道，有广泛的人脉资源和客户基础
1.销售经理:2名, 1、男女不限、28周岁以上，大专以上或同等学历，至少3年以上销售经验；形象好，气质佳，有一定的抗压能力、可以出差； 2、具备良好的人际交往能力、沟通能力、销售能力、较强的口头表达能力； 3、对市场有敏锐的观察力；有驾照者优先。 2.区域销售总监:1名, 1、男女不限、30周岁以上，大专以上或同等学历，至少5年以上销售经验；形象好，气质佳，有一定的抗压能力、可以出差； 2、具备团队建设及领导能力、执行力、谈判沟通能力、口头表达能力优秀； 3、对市场有敏锐的洞察力，会分析市场，制定营销策略，带动团队完成销售目标，有驾照者优先。 3.销售助理:1名, 1.有2年以上销售助理工作经验，女26周岁以上，已婚已育、（专科以上学历） 2.能熟练操作办公软件、有一般财务知识，能吃苦耐劳、有敬业精神； 3.能吃苦耐劳、有敬业精神、有较强的学习能力和沟通能力； 4.工作认真仔细、有销售统计、客户催款、制作标书等经验； 4.出纳:1名, 1、大学专科以上学历，会计学或财务管理专业毕业； 2、具有2年以上出纳工作经验；女26周岁以上； 3、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件； 4、记账要求字迹清晰、准确、及时，账目日清月结，报表编制准确、及时； 5、工作认真，态度端正； 6、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务.
1.工程主管:2名, 高中以上学历，熟悉五金厂（机加工/五金冲压/制管/毛刷等行业，必须精通一种及以上）相关工艺流程，熟练使用CAD、Pro-E等相关设计软件，熟悉前期样品开发、SOP相关文件制作与管控，批量生产技术支持等，五年以上相关工作经验。2.生产经理:1名, 男女不限，中专以上学历，管理或机械类相关专业，熟悉冲压/机加工/制管类产品加工工艺及流程，具良好的组织、策划等领导能力，具备现场生产异常处理问题的能力，五年以上品质相关工作经验，三年以上同等职务工作经验（有JIT工作经验者优先考虑）。3.机械工程师:2名, 熟悉车床、磨床、冲床等设备机械原理及结构，单独负责相关改造维修、保养等工作，三年以上机械相关工作经验。4.IE工程师:1名, 中专以上学历，熟悉五金冲压或机加工生产工艺，熟练操作CAD等软件，了解BOM、SOP等文件制，两年以上相关工作经验。5.PE工程师:1名, 男女不限，中专以上学历，熟悉五金冲压或传统机加工生产工艺，熟练操作CAD等软件，了解BOM、SOP等文件制，两年以上相关工作经验。6.文控:1名, 熟悉ISO9000体系，熟悉体系的维护、运用、审批等流程，一年以上相关工作经验。7.品质部长:1名, 男女不限，中专以上学历，管理或机械类相关专业，熟悉体系等文件制作，熟悉冲压/机加工/制管类等产品品质管控等各种相关工作流程，能够独立掌控整个部门，具有较强的文字功底及处理问题的能力，五年以上品质相关工作经验，三年以上同等职务工作经验。（有JIT工作经验者优先考虑）8.QC组长:2名, 男女不限，中专以上学历，具有相关的管理经验，熟悉五金厂检验流程及五金机械图纸，熟练使用各种量具，三年以上相关工作经验。9.QC:5名, 男女不限，高中以上学历，熟悉五金厂检验流程，熟练使用各种量具，一年以上相关工作经验。10.物料组长:2名, 男女不限，熟悉现场物料流程并实施管控，两年以上相关工作经验。11.物料员:5名, 男女不限，高中以上学历，熟悉制造型企业物料管控流程，一年以上相关工作经验。12.包装组长:1名, 男女不限，熟悉成品包装、流水线随线包装等流程，两年以上相关工作经验。13.仓管:1名, 男女不限，初中以上学历，熟悉制造型企业仓库管制流程，一年以上相关工作经验。14.采购部长:1名, 男女不限，大专以上学历，熟悉制造型企业采购流程，能独立完成新供应商的评估及开发工作，熟悉产品成本的核算、控制等工作，有一定的管理经验，五年以上相关工作经验（有五金厂相关工作经验者佳）。15.采购助理:1名, 男女不限，中专以上学历，熟悉制造型企业采购流程，熟悉日常操务，两年以上相关工作经验。16.储备干部:5名, 男女不限，中专以上学历，机械相关专业，积极向上，学习能力强，自我要求高，能吃苦耐劳，积极服从管理，有较强的责任心，应届生亦可（培养方向：技术类、管理类）。17.走心数控车床技术员:1名, 男女不限，中专以上学历，熟悉数控车床走心机或走刀机的编程、调试等，三年以上相关工作经验。18.机修:1名, 高中以上学历，熟悉五金车床的维修及保养，能独立完成设备的改造、安装和调试工作。19.电工:1名, 高中以上学历，熟悉电力基础知识，执高/低压电工证，具备丰富的现场相关实战能力，两年以上相关工作经验。20.多工位打头机技术员:1名, 熟悉多工位冷镦机操作及设计，并能处理多功能冷镦机引起的机械故障，有三年以上工作经验。21.无心磨床技术员:1名, 熟悉无心磨床加工工艺，熟练无心磨床的调试、操作工作，三年以上相关工作经验。22.模具设计:1名, 熟悉五金冲压模设计、拉伸模设计、工装设计，能熟练使用CAD、PRO-E等设计软件，五年以上相关设计实战经验。
