2025年苏州吴中投资促进中心有限公司招聘公告

　　2025年苏州吴中投资促进中心有限公司公开招聘公告

　　苏州吴中投资促进中心有限公司是吴中区适应开放型经济新形势、积极探索招商体制机制创新而设立的区级招商引资和企业服务平台。主要职能是：负责承担区委区政府确定的投资促进工作任务、负责拓展和引进重点及新兴产业项目、牵头组织开展重大招商活动等。为满足招商工作需求，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员3名，并提供具有竞争力的薪酬福利待遇和广阔的事业成长空间，公告如下：

　　一、招聘岗位

　　招聘岗位及条件等详见《2025年苏州吴中投资促进中心有限公司公开招聘岗位简介表》。

　　二、招聘条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件；

　　具有硕士研究生及以上学历学位，本科、研究生阶段须为国内“双一流”高校或世界前100名高校全日制毕业。

　　2、国内“双一流”高校参照中国教育部《关于公布世界一流大学和一流学科建设高校及建设学科名单的通知》，一流学科建设高校毕业人才所读专业须为该校“双一流”建设学科。

　　世界前100名高校主要参照最新公布的QS世界大学排名、泰晤士高等教育世界排名〈THE〉、美国US News世界大学排名、上海交通大学世界大学学术排名〈ARWU〉。

　　2025年应届毕业生须于2025年8月31日前取得毕业证书、学位证书(有国外学习经历的需取得教育部留学服务中心出具的学历认证)，应届博士毕业生可放宽至2025年12月31日，在读的非应届毕业生不得报考。

　　3、硕士研究生不超过35周岁(1990年4月17日及以后出生)；博士研究生不超过40周岁(1985年4月17日及以后出生)。

　　4、有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(1)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　(2)政策规定或协议明确入职前不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员;

　　(3)法律法规规定不得聘用的其他情形。

　　三、报名和资格审核

　　(一)报名时间

　　2025年4月17日9:00至2025年5月16日17:00 (逾期不可补报)

　　(二)报名方式

　　1、采取网络报名的方式;

　　2、报名网址：http://106.15.72.128:306/tc25 点击入口

　　3、报名流程：请报考人员根据报考公告要求登录报名入口进行网络报名，根据系统要求填写信息并上传身份证、各阶段学历、学位证书(国外学习经历需提交教育部留学服务中心出具的学历认证，应届生需提供在读证明及承诺书)、资格证书、户籍证明、工作年限(劳动合同或社保缴费证明等)、工作业绩等证明材料。递交报名资料时须确保资料真实齐全(未按要求上传报名资料视为初审不通过)。

　　(三)资格初审

　　招聘单位对应聘者所提供的报名材料进行初审，一经发现不符合招聘条件或弄虚作假的，当即取消应聘资格，责任由应聘者自负。初审合格人数不满开考比例1:3的岗位，由用工单位书面确定是否核销该岗位，资格初审合格者进入笔试或综合能力素质评价。

　　四、笔试或综合能力素质评价

　　1、招聘岗位人数与资格初审合格人数达到1:10，进行笔试。笔试采用闭卷形式，满分为100分。根据笔试成绩由高至低的顺序按照1:5的比例确定面试人选。笔试成绩占总成绩的30%。笔试具体时间、地点另行通知。

　　2、招聘岗位人数与资格初审合格人数低于1:10的，不进行笔试，进入综合能力素质测评。综合能力素质测评是通过专家评分形式对候选人进行人岗相适度评价，满分为100分。根据综评成绩由高至低的顺序按照1:5的比例确定面试人选，不足1:5比例的，按实际初审合格人数确定面试人选。综评成绩占总成绩的30%。

　　五、资格复审

　　在面试前对进入面试人选进行资格复审。资格复审时，报名者应提供报名要求所需的证件资料原件和复印件。经复审，不具备报名资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格。因放弃或复审不合格造成缺额时，按笔试成绩或综评成绩从高分到低分依次递补面试人选。

　　六、面试

　　1、面试具体时间、地点另行通知。

　　2、面试采用“结构化+访谈”的形式进行，面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入，设60分为合格分数线，面试不合格者不计算总成绩。面试成绩占总成绩的70%。

　　3、在面试合格人员中，按照笔试或综评成绩、面试成绩3:7的比例确定总成绩，从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检人员。总成绩相同的，以面试成绩高者优先录用。

　　七、体检和考察

　　体检项目和标准参照最新版《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者自理。体检及考察不合格或放弃的，按照总成绩合格者依序递补。

　　八、录用及录用管理

　　根据总成绩、体检、考察结果确定拟录用人员。

　　录用人员按录用通知规定的时间办理入职手续。录用人员与原单位人事关系解除需由本人负责。拟录用人员与苏州吴中投资促进中心有限公司签订劳动合同，录用人员工作试用期为2个月。试用期考核不合适者，将不予以转正。

　　如试用期内因录用人员考核不合格或自动离职而产生缺额时，按照总成绩合格者依序递补，如可递补人员放弃，将重新启动招聘流程。

　　九、其他

　　报名者应如实申报相关信息，在人才引进过程中一经发现不符合规定的情况，取消相关资格，责任自负。报名者一旦被录用，须按规定时间报到，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

　　本次公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众监督，设监督举报电话：0512-66586167。

　　招聘工作咨询电话：0512-65210682

　　咨询时间：工作日9:00-11:30 14:00-17:30

　　附件1：《2025年苏州吴中投资促进中心有限公司公开招聘岗位简介表》

　　附件2：《承诺书(模板)》